职位描述:岗位职责:
1.根据业务发展需求,制定外区物流年度规划
2.编制年度物流成本预算,追踪执行
3.协同含RDC建设规划
4.控制管辖区域内的运作成本,节约物流费用
5.制定、完善各项制度、流程、标准,根据业务发展对物流的需求变化,持续优化
6.对各项制度、流程、标准执行情况的检查、追踪
7.3PL服务商的洽谈、绩效考核、评估,建立有效沟通
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职位描述:国际贸易或国际金融本科以上学历,三年以上工作经验,能独立处理分公司的所有日常事物。
职位描述:1、在总经理的领导下,和各部门密切配合完成工作。
2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
3、制订销售计划。
4、确定销售政策。
5、设计销售模式。
6、销售人员的招募、选择、培训、调配。
7、销售业绩的考察评估。
8、销售渠道与客户管理。
9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
10、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。...
职位描述:岗位职责:
1.规划和设计物流中心的作业流程,包含库区及设备规划,业务流程规划,人员规划等,制定部门业务目标,划分岗位职责等,运用新的技术和管理方法不断调整和创新以应对业务需求的变化和增长。
2.有效的监控和实施仓库管理、订单配送、系统运作等业务,确保顺利运作,100%满足客户需求。
3.通过有效的管理、培训和指导,完善和实施岗位考核体系,提高物流中心...
职位描述:寿险行业很有挑战性,很有前景,发展空间很大,从事保险行业最难是什么都知道是没有客户!!!而我们区拓服务部就是帮你解决这个问题的部门,我们为你提供优质的广州地区的太平洋老客户。我们需要一批有良好服务意识的有管理能力的人才加盟,建立一支高效优质的服务营销队伍!有了客户剩下的就是你的空间了,你的区域你作主!!!
甄选条件:
学历:大学专科或以上学历能力:有良好...
职位描述:岗位职责:
1、协助上级组织调整优化部门流程,规划部门组织架构,设计完善部门内部机构和岗位设置及职责;
2、根据物流年度财务预算,对部门各项费用进行监督控制、合理分配使用,确保在预算范围内完成物流工作;
3、负责处理由于物流服务产生的客户投诉,并制订相应预防措施;
4、根据客户意见和内部问题,与实验室、销售部等相关部门进行沟通,优化相关流程,提高客户...
职位描述:物流人员工作职责
(1)、根据商品经理指令执行商品的进仓、配发、返厂、定期盘点,确保及时入账(录入丽晶系统)、账实相符,物品货出入库手续完整,并提交财务审核。
(2)、制定仓库的管理制度和管理办法,保证仓库整洁,整齐和良好的仓储环境,确保库存货品的材质不变。
(3)、时刻关注发货和商品库存变化情况,及时提醒商品经理合理的库存备量。
(4)、标准存放货...
职位描述:本科以上,男性,全日制院校财务管理、会计专业;
职位描述:工作职责:
1.参与制订团队销售计划、各项商务谈判,签订、执行销售合同,完成各项销售指标;
2.开发、维护所辖区域市场渠道销售资源(代理商与经销商)和终端客户资源,达成销售目标;
3.负责收集和分析所辖区域生命科学仪器产品市场需求信息和代理商资源;
4.协调各类客户资源,配合市场部开展展会、学术会议与产品上市推广活动;参与政府部门组织的大型项目的投标...
职位描述:职责要求
1、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程,协助建立高效的物流信息管理系统,确保作业精确度,为客户提供增值的物流服务,提高产品的竞争力;2、配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,保证配送服务的灵活性,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货,提高用户满意度;
3、仓储管理:指导和监督物料的接收、保管和发放,保证帐、物...
职位描述:主要工作内容:
1、依据生产计划编制采购计划,并负责主持具体实施;
2、主持质量环境管理体系相关制度在部门内的落实和持续改进;
3、开发服装面辅料供应商,做好供应资源储备工作;
4、制定采购制度、验货标准,材料库及成品库的管理制度和管理方法,并负责主持实施;
5、主持供应商进行合同谈判,定期评定供应商资格与供应情况;
6、指导监督采购原材料入库检...
职位描述:1. 大专以上学历,财会、财经专业背景;2. 较好的英语说写能力(CET-6级以上)和办公软件操作水平;3. 正直,诚实,敬业,高效,具有良好的口头表达和沟通协调能力;4. 负责行政事务、人事助理、及财务(会计)助理工作;5. 应聘人员请将简历发送电子邮件到: ptahr@163.com , 并务必请在电子邮件的主题栏中注明应聘职位的代码和名称;
职位描述:工作内容:
分解部门的各项指标,并对其完成情况负责;
推广现代物流管理方法,优化物流管理,对物流现场的实施效果负责;
督导本科室各类人员履行其岗位职责,依据考核标准对其工作业绩进行考核;
负责制定应急计划、仓储管理规定、作业规范;
每月配合财务部做好仓库的盘点工作,
每月做好库存呆滞件的评审并推动评审结果的执行,
责任:
负责制定应急计划、仓储管理规定...
职位描述:岗位职责:
1、负责制订年度工作(经营)、经济指标制订,并组织检查落实;
2、负责设定分公司内部机构,并制定其职责;任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互关系;
3、组织制定各部门、各岗位的工作标准,并会同有关人员检查落实,以身作则,率领属下完成集团公司下达的各项目标。
4、负责定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培...
职位描述:职位描述:1. 负责本部门相关文件资料的管理及发放;2. 负责部门日常费用的统计核算,部门人员、商超促销人员工资表及奖金表的制定;3. 做到日常的常规性工作井然有序4. 负责部门之间的协调与沟通工作; 5. 总监临时交待的其它事务。任职要求:1. 本科及以上学历,有1年以上快速消费品市场营销或渠道管理经验;2. 能够熟练使用各类办公软件;3. 具有良好的沟通...
职位描述:职位描述:
1、根据经理要求制定、填写生产订单合同;
2、将公司负责人审核、签字确认的订单合同传发至厂商,并将厂商确定交货期签字回传的合同存档,按年度、种类(大包、小件、钱包、皮包等)分类;
3、跟进生产进度并督促厂商在交货期内完成订单;
4、协助财务与各厂商对帐;
5、根据审核过的产品吊牌价格打印条形码;
6、根据生产的货品及时配发相关辅料给厂...
职位描述:协同人事行政主管办理员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、离职离岗等日常人事手续工作,负责集团人事文档的编定、分类、下发工作,员工培训计划编制及具体实施工作,集团全体员工考核设计及每月考核统计、分析工作,集团内网人事信息的录入、修改及月人事报表的上报工作,监督各项人事制度的执行并及时汇报,协同财务对全体员工每月考核情况予以复核。
职位描述:主要职责:
1.根据灵山实业发展战略规划,协助部长参与制定经营公司年度经营计划及财务预算,并提出合理化建议
2.根据灵山实业发展战略规划,协助部长在经营公司年度经营计划的基础上制定本部门年度、季度、月度工作计划,报上级领导审
3.根据经营公司年度财务预算,组织制订本部门财务预算,经公司领导审批后执行,并负责审核和控制部门相关费用支出
4.根据公司制度...
职位描述:职位描述:
1、负责单证征订、出入库管理、库存管理及使用情况管理;
2、执行单证定期检查,对下属机构相关工作进行培训及辅导;
3、对公司核心业务系统、单证管理相关系统进行数据维护,并对相关数据进行分析报告;
4、完成领导交办的其他事项。
职位要求:
1、大学本科及以上学历,财会、法律、数理统计等相关专业;
2、一年以上相关工作经验;
3、...
职位描述:岗位职责:
1、依据公司整体战略,组织制定采购战略规划,组织集团采购管理工作;
2、负责制定部门季度及年度工作计划,保证部门工作符合公司年度经营目标的要求;
3、依据公司整体采购目标,监督采购实施全过程,完成采购任务,实行透明化采购;
4、供应商的评估和管理5. 优化采购供应链,提高预测水平,降低库存,提高服务水平;
5、与供应商商务谈判,尽量争取...
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